Oszczędność
Outsourcing kadr i płac to oszczędność na wynagrodzeniach pracowników, na wyposażeniu w sprzęt i stosowne oprogramowanie wspierające prace dotyczące płac i kadr. Osoby zajmujące się HR powinny regularnie odbywać szkolenia i mieć dostęp do aktualnych przepisów. To kolejne koszty wewnętrznej obsługi HR. W sytuacji nieobecności specjalisty (szczególne długotrwałej) natychmiast pojawiają się problemy organizacyjne oraz znacznie podwyższone koszty obsługi kadrowej i obsługi płac. Natomiast outsourcing usług kadrowych i płacowych zapewnia pełną ciągłość obsługi. Należy również zwrócić uwagę na efekt dostosowania kosztów obsługi do ilości pracy, czyli liczby pracowników.
Poufność
Poufność jest uważana za kluczową zaletę outsourcingu kadr i płac. Biuro księgowe nie udostępnia danych z listy płac czy informacji kadrowych niepowołanym osobom. Zarządy wielu firm decydują się na zlecenie zewnętrznych usług kadrowych i płacowych właśnie ze względu na poufność, którą bardzo trudno osiągnąć we własnym gronie pracowników. Podmiot zajmujący się outsourcingiem płac i kadrowym powinien mieć odpowiednie procedury zabezpieczenia danych, a szczególnie bezpieczeństwa informatycznego. Zapewnienie takiego poziomu bezpieczeństwa we własnym zakresie może być, w szczególności dla mniejszych podmiotów, trudne lub zbyt kosztowne.
Dostęp do danych
Dzięki zaawansowanym rozwiązaniom informatycznym dostęp klienta do danych jest szybki, na bieżąco, online w prosty sposób poprzez przeglądarkę internetową w dowolnym miejscu na świecie.
Praktycznie wszystkie istotne dane kadrowo – płacowe mogą być na bieżąco udostępniane w postaci raportów, analiz, przygotowanych do wypełnienia wzorów umów, rachunków.
Odpowiedzialność
Członkowie zarządu znacząco ograniczają swoją odpowiedzialność, powierzając sprawy podatkowe czy rozliczenia z ZUS profesjonalnej firmie.
Zakres usług płacowo-kadrowych
Biura rachunkowe generalnie ograniczają się jedynie do kwestii podatkowych. W ABCGO z oddziałami w Warszawie, Wrocławiu, Gdańsku i Lublinie współpracujemy z prawnikami prawa pracy, specjalistami ds. kadr, psychologami pracy i ekspertami z wielu innych dziedzin. Jesteśmy w stanie zaproponować szeroki zakres usług.
Czy warto korzystać z usług outsourcingu kadr i płac?
Oczywiście, że tak. Przekazanie obsługi procesów biznesowych z zakresu HR specjalistycznej firmie zewnętrznej, to doskonałe rozwiązanie dla wielu przedsiębiorstw. Korzystanie z tego typu usług pozwala na usprawnienie działań z tego obszaru, a także redukcję kosztów operacyjnych. Zleceniodawca ma dostęp do wiedzy i zasobów firmy zewnętrznej, nie musi martwić się o ciągłość obsługi procesów, ma też gwarancję bezpieczeństwa danych.
Outsourcing kadr i płac – oferta dla Klientów z Warszawy, Lublina, Wrocławia, Gdańska i nie tylko
W ABCGO stawiamy na budowanie trwałych relacji, dlatego do współpracy podchodzimy indywidualnie, profesjonalnie i z zaangażowaniem. Podstawą jest sumienność i dobra komunikacja – na każdym etapie świadczenia usług z zakresu outsourcingu kadr i płac dzielimy się wiedzą, sprawnie przekazujemy wszystkie ważne informacje, błyskawicznie reagujemy na zaistniałe zmiany, jesteśmy elastyczni. Zaufało nam już wielu przedsiębiorców z całej Polski – dołącz do tego grona, rozpocznij współpracę z ABCGO! Serdecznie zapraszamy.
